• svput@tularegion.org
  • Тульская область, г. Суворов ,
    ул. Энергетиков, д. 5.
  • +7 (48763) 2-04-06+7 (48763) 2-72-71 +7-953-198-24-77
 
В 2016 году на рынке труда Тульской области наблюдалась неоднородная динамика 24.01.2017 13:52:37

В 2016 году на рынке труда Тульской области наблюдалась неоднородная динамика

В понедельник, 23 января, губернатор Тульской области Алексей Дюмин провёл еженедельное оперативное совещание с членами регионального правительства, в ходе которого обсуждалась ситуация на рынке труда и меры по недопущению роста безработицы. О ситуации на рынке труда и мерах по недопущению роста безработицы рассказал министр труда и социальной защиты Тульской области Андрей Филиппов. По его словам, в течение 2016 года на рынке труда наблюдалась неоднородная динамика. Так, в апреле 2016 года уровень безработицы, определённый по методологии международной организации труда (МОТ), составлял 4,5% от численности экономически активного населения. В последующие месяцы показатель снизился, а в октябре – ноябре 2016 года стабилизовался на отметке 3,9%. Андрей Филиппов заявил, что Тульская область входит в первую пятёрку регионов ЦФО с наименьшим уровнем безработице по методологии МОТ. При этом он отметил, что по предварительной оценке Туластата уровень безработицы в регионе за декабрь составит те же 3,9% экономически активного населения. В среднегодовом исчислении за 2016 год получится 4,1%, что не превышает прогнозного целевого показателя. Также министр отметил, что наибольшее количество безработных в Тульской области было зарегистрировано в марте 2016 года (7,2 тыс. человек), после чего этот показатель начал плавно снижаться и на 1 ноября 2016 года число безработных в регионе составляло 5,4 тыс. человек. В декабре за счёт сезонного фактора количество безработных снова незначительно увеличилось, и на 31 декабря было зафиксировано 5,9 тыс. человек. При этом уже на сегодняшний день их число снова сократилось – до 5,7 тыс. человек. Кроме того, Андрей Филиппов сообщил, что наибольший уровень регистрируемой безработицы сложился в Каменском районе (2,9%), минимальный – в городе Туле (0,44%). В 2016 году потребность работодателей в работниках достигала своего максимума (16,7 тыс. вакансий) в июне, т.е. в период сезонных и временных работ. На начало 2017 года банк вакансий в Тульской области насчитывал 13,3 тыс. единиц. Кроме этого, на интернет-портале «Работа в России» зарегистрированы 2,2 тыс. работодателей нашего региона, которые разместили там порядка 12 тыс. вакансий. Для поддержания стабильной ситуации на рынке труда в Тульской области проводится активная работа по содействию в трудоустройстве граждан. В 2016 году органами занятости населения на вакантные места было трудоустроено более 20 тыс. человек. Комментируя данный момент в докладе министра, Алексей Дюмин поручил взять на особый контроль трудоустройство граждан с ограниченными возможностями здоровья. Далее Андрей Филиппов отметил, что в министерство труда и социальной защиты РФ была подана заявка, и Тульская область вошла в число немногих регионов, которым из федерального бюджета выделена субсидия в размере 15,4 млн. рублей на поддержку предприятий и организаций, в которых работники находились под угрозой массового увольнения, а также тех, кто принимали на работу высвобожденных с других организаций работников или выпускников образовательных учреждений. В ходе обсуждения услышанного, Алексей Дюмин попросил главу администрации Каменского района Светлану Карпухину пояснить, в чём причина высокого показателя безработицы. Светлана Карпухина пояснила, что район является сельскохозяйственным, поэтому преобладают в основном сезонные работы. При этом она также сообщила, что сейчас на учёте в центре занятости находится 146 человек. Алексей Дюмин отметил, что набор мер по снижению уровня безработицы должен учитывать специфику конкретной территории. Для сельскохозяйственных районов важно учитывать сезонность, для промышленных – другие факторы. Андрей Филиппов также отчитался о еженедельном мониторинге ситуации с выплатой заработной платы на предприятиях, по данным которого на 16 января задолженность по зарплате имеется у 70 организаций Тульской области на общую сумму 446 млн. рублей. Из них 34 предприятия проходят процедуры банкротства, а 19 являются недействующими. Задолженность 17-ти действующих предприятий составляет 142,4 млн. рублей, из них 105,5 млн. рублей приходится на ОАО ТНИТИ и ЗАО «Стальинвест». В свою очередь, Алексей Дюмин отметил, что полностью погашена задолженность по зарплате на Заокской птицефабрике и Киреевском заводе лёгких металлоконструкций.


Возврат к списку

Написать в редакцию