Резиновые сапоги, лопаты и вилы, низкие зарплаты, неустроенный быт – такая картинка до сих пор возникает у многих в голове, когда речь заходит о работе в сельском хозяйстве.  Хотя уже потихоньку доходят слухи, что на самом деле сегодня работа в агропромышленном комплексе – сильно отличается от того, что рисует сознание, основываясь на опыте двадцати-пятидесятилетней давности. Сегодня АПК – не только одна из локомотивных отраслей экономики, которая показывает стабильный рост в течение последнего десятилетия. Это еще и высокотехнологичная отрасль: цифровизация, роботизация, внедрение современных технологий: все это не в последнюю, а, возможно и в первую очередь, относится именно к сфере сельского хозяйства.

Молодым в АПК у нас дорога?

И в этих условиях одной из самых насущных проблем становится приток в отрасль молодых квалифицированных кадров. Да, в возрастной структуре сотрудников АПК сегодня преобладают специалисты среднего, предпенсионного и пенсионного возраста, известна проблема невостребованности работы в сельхозотрасли среди молодых людей и их стремление «работать в городе». Но ситуация постепенно меняется, прежде всего благодаря тому, что потенциальные работодатели готовы учить и платить -  крупные предприятия организуют полноценные стажировки, внедряет стипендиальные программы для заинтересованных студентов профильных направлений. Да и зарплаты в сельском хозяйстве сегодня подчас не уступают той же самой IT-отрасли.

Кем быть?

Закономерный рост востребованности работы в сельском хозяйстве подтверждают данные платформы «Я в Агро» и исследования Яндекс, проведенного для Россельхозбанка.

Количество запросов, связанных с поиском работы по стране, показывает сезонный рост весной, пик в 2023 и в 2024 году приходится на март. При этом в июне-августе 2024 года количество запросов сохранялось на высоком уровне и составило более 144 млн. Рынок труда в АПК также демонстрирует положительную динамику.

По данным исследования Яндекс, в 2024 году самыми популярными профессиями в АПК (и смежными) стали лаборант, геодезист и агроном. Вакансия лаборанта лидирует по числу поисковых запросов, достигая пика в 40 тыс. запросов в феврале 2024 года.  Геодезисты стабильно востребованы — спрос колеблется между 12 тыс. и 18 тыс. запросов в течение всего года. Спрос на агрономов носит более сезонный характер: пик пришелся на март 2024 года, к августу активность снизилась до 12 тыс. запросов. Остальные категории, такие как биотехнологи, зоотехники, гидрологи, демонстрируют стабильную активность в течение первых восьми месяцев этого года - порядка 4 000 запросов в месяц.

Деньги или призвание?

Что же является главным приоритетом в профессии вопрос – не праздный. Работа ведь должна приносить удовольствие и удовлетворённость результатом труда, но и материальная составляющая – далеко не последняя вещь. Опрос на платформе РСХБ «Я в Агро» показал, что каждый второй молодой россиянин, который связывает своё будущее с агросектором, выбирает профессию исходя из того, что она приносит пользу людям (51%), но материальное вознаграждение и финансовая мотивация не сильно отстают и занимают второе место (48%). Кроме того, для них важны уровень образования и квалификации (33%), а также социальный статус (31%). Не так выраженно влияют на престижность специальности семейные традиции, личный круг общения - их отметили 26% респондентов.

Факторы выбора профессии среди молодёжи АПК

Ищите женщину

Не можем не коснуться и еще одной тенденции – работой в отрасли сельского хозяйства сегодня активно интересуются женщины до 34 лет. По данным платформы по поиску вакансий в АПК «Я в Агро», более 53% пользователей сайта «Я в Агро» этой осенью – женщины. Как же так, ведь традиционное сельское хозяйство предполагает тяжелый физический труд и главную роль здесь по праву занимают мужчины. Дело в том, что внедрение современных технологий снижает зависимость сельского хозяйства от тяжёлого физического труда и тем самым открывает новые окна возможностей для женщин.  Отрасли АПК сейчас нужны и SMM-менеджеры, и аналитики, и маркетологи, и дизайнеры, и администраторы: по данным платформы «Я в Агро», именно такими вакансиями чаще всего интересуются женщины.

«Агросектор сегодня - перспективное направление для построения карьеры. Здесь возможно получать достойную зарплату, развивать свои компетенции и профессиональные интересы, строить карьеру. Мы видим возросший интерес к этой отрасли среди молодежи – и это залог благополучного будущего и поступательного развития сельских территорий и продовольственной безопасности страны», -отметил директор Тульского регионального филиала Россельхозбанка Сергей Ганжа.